top of page

New
    Pay Campus

Lerne und vernetze Dich. Entwickle mit uns Ideen und probiere sie aus.

Hier kannst Du Vergütung neu denken – mit anderen Entdecker:innen, zukunfts- und kulturorientiert. Im Mittelpunkt unserer Formate stehen all jene Fragen, die Menschen bei der Weiterentwicklung ihres Vergütungssystems, ihrer Organisation und ihrer Mitarbeitenden bewegen.

Unsere Formate haben wir in die Kategorien Impuls & Dialog, Workshop & Reflexion sowie Training & Entwicklung unterteilt.

 

Die drei Kategorien unterscheiden sich in ihrer inhaltlichen Tiefe und dementsprechend ist auch der jeweilige Zeitaufwand, den Du investierst.

 

Alle unsere Formate realisieren wir auch als Inhouse-Format in Deiner Organisation. Sprich uns dazu einfach an

Basics

kostenfrei

Auf der rechten Bildhälfte sieht man eine Frau mit lockigen, langen Haaren und einem rosa karrierten Hemd, welche nachdenklich vor einer gläsernen Wand mit verschieden-farbigen Post-Its steht. Mit einer Hand hält sie einen Stift an ihr Kinn. Auf der linken Seite erkennt man weitere vier Personen sitzen, allerdings unscharf.

New Pay Intro

Deine ersten Schritte Vergütung neu zu denken

Format

Termin

Impuls & Dialog

01.08.24

Eine Frau mit schwarzen langen Haaren hat ihre Augen geschlossen und hat ihre beiden Arme hinter dem Kopf verschränkt. Sie trägt ein blaues Jeans Hemd über einem Tshirt und steht vor einer roten Wand. Sie schaut zufrieden aus .

Geld - Wertschätzung - Sinn

Arbeitszufriedenheit ganzheitlich stärken

Format

Termin

Impuls & Dialog

15.08.24

NWWC_169LinkedInveranstaltungen.jpg

Fairness gewinnt

Wie Gehalt und Entlohnung fair gestaltet werden können

Format

Termin

Impuls & Dialog

26.09.24

New Pay in der Praxis

Auf einem Holzbalken stehen sechs unterschiedliche Briefkästen in unterschiedlichen Farben, Formen und mit unterschiedlichen Nummern darauf. Im Hintergrund erkennt man verschiedene Pflanzen und Büsche.

New Grading
 

Vergütungskriterien finden im New Pay Style

Format

Workshop & Reflektion

Termin

17.09.24

Zwei Frauen stehen nebeneinander. Die Frau auf der linkten Seite hat schwarze Haare und trägt ein blaues Strinband. Sie hat einen roten Pullover an und hat ihre eine Hand vor den Mund gehalten und schaut dabei erschrocken bzw. überrascht. Sie hat roten Nagellack auf ihren Fingernägeln. Die Frau auf der rechten Seite ist im Profil zu erkennen und hat lange dunkelblonde Haare. Sie trägt eine weiße Weste über einem schwarzen Pullover. Ihre eine Hand hat sie vor das Ohr der anderen Frau und ihren Mund gehalten, so als würde sie gerade ein Geheimnis verraten.

Vergütung kommunizieren

Sprache, Wortwahl, Timing & Co: Das ABC der New Pay-Kommunikation

Format

Workshop & Reflektion

Termin

30.10.24

Pay-Gaps-Keyvisual

Pay Gaps
 

Wie sie entstehen und wie sie gehen

Format

Impuls & Dialog

Termin

Auf Anfrage

Auf einem weißen Hintergrund legt eine von rechts unten in das Bild hineinragende Hand verschiedene Bausteine (ähnlich wie die Tetris-Bausteine) in die Bildmitte, um eine Viereck zu vervollständigen. Die Bausteine sind orange, gelb, lila, grün und blau.

Gehaltsformeln
 

Vergütung nach dem Baukastenprinzip

Format

Inhouse-Training

Termin

Auf Anfrage

Eine Gruppe von Händen, welche mit bunten Farben angemalt sind, finden in der Mitte übereinander zusammen.

Vergütung im New Pay Style gestalten

Partizipativ zum neuen Gehaltssystem

​​

Format

Workshop & Reflektion

Termin

24.10.24

Bild_Workshop_Gehaltstransparenz.jpg

Gehaltstransparenz gestalten

Rechtliche, organisationale und kulturelle Aspekte von Gehaltstransparenz 

Format

Inhouse-Training

Termin

Auf Anfrage

Image by Ricardo Gomez Angel

Transparenz- & Nachvollziehbarkeitsaudit

Wie transparent und nachvollziehbar ist Euer Vergütungssystem?

Format

Inhouse-Training

Termin

Auf Anfrage

Nachhaltigkeit

Zwei begrünte Hochäuser ragen in einen mit Wolken bedeckten Himmel. Die vielen Terassen der beiden Gebäude sind voll mit verschiedenen Grünpflanzen.

Nachhaltiges Performance Management

Leistung neu denken

Format

Workshop & Reflektion

Termin

28.11.24

Arbeitsrecht

Aus der linken Seite reicht eine Hand, mit einem blauen Hemdärmel, einer aus der rechten Bildhälfte hereinkommenden Hand, mit einem gelben Hemdärmel, die Hand. Vor einem zur Hälfte gelben und zur anderen Hälfte weißen Hintergrund ist der Schatten der schüttelnden Hände zu sehen.

Arbeitsverträge auf Augenhöhe

Verträge neu denken

Format

Workshop & Reflektion

Termin

Auf Anfrage

Eine Frau mit braunen lockigen Haaren, einer schwarzen Brille, einem grauen Pulli und einem Rucksack über der Schulter hängend steht vor einer gelben Wand. Mit der rechten Hand hält sie ihre Brille fest und lächelt.

Arbeitsrecht To Go

Arbeiten aus dem Ausland

Format

Impuls & Dialog

Termin

Auf Anfrage

Eine Person in einem grau-grünen Jackett über einem weißen Hemd und einer braunen Hose hat in der Hand einen Karton mit verschiedenen Büroartikeln darin, so als hätte die Person gerade ihren Arbeitsplatz geräumt.

Arbeitsrecht To Go
 

Fair kündigen

Format

Impuls & Dialog

Termin

Auf Anfrage

Studis, Azubis und Co.

kostenfrei

Eine Frau mit blonden kurzen Haaren und einer schwarzen Brille, trägt weiße Kopfhörer und ist konzentriert dabei etwas auf ein Blatt zu schreiben. Vor ihr steht ein aufgeklappter Computer.

Mit New Pay zu Deiner Abschlussarbeit

Von Studis für Studis

- für Studis, Azubis und Co. kostenfrei -

Format

Impuls & Dialog

Termine

Herbst 2024

Available in English

Six hands with different skin colors together form a heart. The hands and the background are thereby slightly illuminated in pink.

New Pay in English

The new mindset in comp & ben

Format

Impulse & dialogue

Date

On request

On a white background, a hand extending into the image from the bottom right places various building blocks (similar to the Tetris blocks) in the center of the image to complete a square. The bricks are orange, yellow, purple, green and blue.

Salary formula

Remuneration according to the modular principle 

Format

Inhouse-Training

Date

On request

On a wooden beam are six different mailboxes in different colors, shapes and with different numbers on them. In the background you can see different plants and bushes.

New Grading – english

Finding compensation criteria - the New Pay Style 

Format

Workshop & reflection

Date

On request

Specials

Man erkennt ein grün und dunkelblau eingefärbtes Auge.

Gehaltvolle Gespräche

Interview. Diskussion. Vernetzung

 

Format

Live-Podcast

Termin

Herbst 24

Jugendliche in einer Werkstatt

New Pay Lab

Praxis trifft Praxis

Format

Workshop & Reflexion

Termin

Auf Anfrage

Grundsätze des Lernens

Wir stecken viel Leidenschaft, Enthusiasmus und Expertise in unsere Formate. Damit Du eine gehaltvolle Zeit mit uns und den anderen Teilnehmer:innen verbringst.

Deshalb haben wir bei der Entwicklung des Campus genau hingeschaut und aufbauend auf unseren 7 New-Pay-Dimensionen unsere Grundsätze des Lernens formuliert.

bottom of page