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"New Grading bringt Klarheit, wer welchen Mehrwert schafft"

Wie passt ein „Grading“ zu New Pay? Sehr gut, wenn man es partizipativ angeht und den Prozess umkrempelt, meint Expertin Sarah Maximilian.

Stefanie Hornung

21. Okt. 20226 Min. Lesezeit

Arbeitsrecht Hacks Vol. 1 Das Bundesarbeitsgerichtsurteil vom 13.09.2022 (Az.: 1 ABR 22/21) zur Arbeitszeiterfassung hat in den...

Kathrin Hartmann

3. Okt. 20222 Min. Lesezeit

Mehr Aufwand, mehr Papier, schlicht: nicht praxistauglich – so beurteilen viele Expert:innen das zum 1. August 2022 novellierte...

Stefanie Hornung

29. Aug. 20227 Min. Lesezeit

Gerade wird viel über die ideale Wochenarbeitszeit diskutiert. Während manche Wirtschaftsvertreter:innen am Status quo festhalten oder...

Stefanie Hornung

27. Juni 20227 Min. Lesezeit

Das New Pay Collective hat am 29. April 2022 den New Pay Campus gelauncht. Mastermind hinter der Weiterbildungsplattform für New Pay ist...

Stefanie Hornung

30. Apr. 20224 Min. Lesezeit

Im deutschsprachigen Raum wird der Begriff New Pay seit kurzem für Vergütungsansätze in agilen oder selbstorganisierenden Umgebungen...

Sarah Maximilian

17. Apr. 20221 Min. Lesezeit